卓尔控股管理培训生计划作为集团高潜人才计划之一，旨在为应届毕业生提供定制化、专业化的培养方案，帮助毕业生发现自己的潜能，成长为具备较强的自主思考能力、团队协作能力和灵活适应能力的行业精英。在这里，你将遇见风格各异的行业大咖，时时有醍醐灌顶的收获；在这里，你将跟随职业生涯的第一位导师，品味工作的乐趣；在这里，你将结识职业生涯的第一批伙伴，在未来的道路上互助前行。但我们更希望，在这里，能和你一起探寻一条适合的职业发展路径，帮助你成为主角。我们想和年轻、热血、聪明的你，一起玩点不一样的。
我们的招聘要求
学历：硕士研究生
专业：211/985 高校或海外知名院校教育背景
经济管理类、财务金融类、法律类等优先考虑
语言：优秀的英文听、说、读、写能力
名额：20 名
工作地点：武汉
基本素质：积极乐观，具备较强得自我驱动力、学习能力及抗压能力
成绩优秀、学生干部等优先考虑
我们能够提供
福利待遇：极具市场竞争力的应届毕业生薪酬
人才补贴每月 1500 元，补贴三年
核心人才持股计划
培训开发：专业机构定制培训课程
海外商学院游学计划
行业顶级大咖对话
【简历投递方式】
简历请挄“姓名+学校”命名，幵发送至：zallhr@zallcn.com
联系人：沈女士 027-61883061王女士 027-61899232
详细信息请下载《卓尔控股2017年高级管培生引进计划.pdf》
卓尔控股2017年高级管培生引进计划.pdf (287.47 KB)
